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About Us

Our History

As one of the oldest home and office remodeling companies in the city, we have a very special feeling that our duty is to be the best!

Each single remodeling or renovation project that we take puts our unique project management system to a test. This kind of a complex take on both home and apartment remodeling projects includes a detailed project overview, constant client communication, an advanced invoicing system, a weekly delay guarantee, and other advantages that you will just love working with us!

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Your New Dream Home Awaits You

We Are Experts in Renovations!

10、结婚领证5年+配偶为上海户籍残疾人或支内、知青人员及其子女

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异地重复缴纳社保或个税是否影响?

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We Do Great Design For Creative Folks

Services

上海落户档案有问题

本科学历:本科及以上学历的人才,若在重点机构工作,本科需在重点机构工作满 2 年,并连续缴纳 2 年 2 倍社保基数(22792 元 / 月) 。例如,本科毕业于国内知名院校的申请人,入职上海一家符合重点机构认定标准的企业,需在该企业连续工作 2 年,且这 2 年期间社保缴纳基数每月均达到 22792 元 / 月,才有资格通过人才引进途径申请落户 。

上海7年居转户中级要求

在上海人才引进落户政策体系下,依据《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》,对于劳动合同期限有着明确要求 。留学回国人员与单位依法签订的劳动或聘用合同,有效期需在 2 年及以上 。这里所指的有效期,是合同中明确规定的起始时间到结束时间,并非申报落户时合同剩余的有效期 。例如,若合同签订时间为 2024 年 1 月 1 日,约定有效期为 2 年,至 2026 年 1 月 1 日截止,此合同满足有效期要求 。在落户申请网上受理环节,通常要求合同自网上受理之日起,剩余有效期在 3 个月及以上 。这是因为网上受理包含预审和调档 / 核档等环节,需确保在整个流程中,申请人与单位的劳动关系稳定 。如合同约定有试用期,需完成试用期后方可申报落户 。若员工在试用期内,因岗位适配性等因素,劳动关系存在较大不确定性,不符合政策对人才稳定性的考量 。例如,小王与公司签订了为期 3 年的劳动合同,其中试用期为 3 个月,他需在 3 个月试用期结束后,才能以留学回国人员身份提交落户申请 。

7年居住证落户上海

社保补缴是否计入年限?持证期间补缴部分不予认可

上海居转户落户流程

企业税在上海交的,员工落户没有问题